El 51% del total de postulaciones de empleos las realizan mujeres

El reporte de mercado laboral del mes de septiembre de Laborum llamado Index, reveló que el salario medio requerido por las personas que buscan empleo fue de $913.000, una baja del 0,7% con respecto a agosto ($919.000). En lo que va corrido del año, esta cifra acumula un incremento de un 2,7%.

A nivel etario, los montos difieren sustancialmente a medida que aumentan los años de los postulantes: los menores de 30 años esperan un sueldo promedio de $744.000; entre los 30 y 45 años la cifra llega a $ 979.000, mientras que los mayores de 45 años piden $ 1.222.000.

Durante septiembre, todos los segmentos registraron una baja del salario medio requerido respecto del mes anterior: -1.6% en el segmento de mayores de 45 años, -0.4% en el segmento de entre 30 y 45 años y -0.3% en el segmento de menores de 30 años.

El informe reflejó además que el requerimiento salarial más elevado en el segmento de postulantes mayores de 45 años lo tiene el cargo de Líder de Proyecto. Mientras, en los rangos de edad entre 30 y 45, es el de Ingeniería de Procesos. De igual forma, este último cargo, junto con el de Infraestructura [TIC] son los que registran el sueldo pretendido más elevado en los jóvenes menores de 30 años. 

Perfil de postulantes

De acuerdo con el Index Laborum, el 51% del total de postulaciones a la plataforma de empleo son realizadas por mujeres. Sin embargo, esta equidad se pierde a medida que se incrementa la edad de los postulantes. Entre los menores de 30 años, el 55% de las postulaciones corresponde a mujeres, mientras que en las mayores de 45 años solo llega al 39%.

Por género, la diferencia de salario requerido se incrementa con la edad del postulante: en el caso de los menores de 30 años, el sueldo que buscan los hombres es 14% mayor al de las mujeres (6% más que septiembre; en mayores de 45 años, la brecha se amplía a 19% (incremento del 2% con respecto al mes anterior), promediando $1.429.000 en hombres y $1.200.000 en mujeres, aproximadamente.

Salarios

El salario medio requerido por los postulantes menores de 30 años se sitúa en el rango entre $653.000 y $957.000, siendo Tecnología y Sistemas, el área con el mayor monto. La cifra en este rango etario cae un 0,2 % en el último trimestre, pero acumula un 3,5% en los últimos 12 meses.

Los puestos de Infraestructura e Ingeniería de Procesos son los que reciben la postulación salarial más elevada entre los más jóvenes, con un monto de $1.500.000 en ambos casos, mientras que los cargos para trabajar en el Casino son los que registran el salario más bajo, con un promedio de $479.667.

En cambio, el salario medio requerido por los postulantes de entre 30 y 45 años presenta un rango entre $852.700 y $ 1.237.500, siendo Tecnología y Sistemas el área con el mayor monto. De esta manera, la cifra cae en 0.8% en el último trimestre y acumula 1.7% en los últimos doce meses.

Los puestos de Ingeniería de Procesos son los que reciben el requerimiento de sueldo más elevado en este segmento, llegando a $1.825.000, mientras que los puestos de Recepcionista son los que registran el salarial más bajo con aproximadamente $560.000.

El salario medio requerido por los postulantes mayores de 45 años presenta un rango entre  $1.045.000 y $1.793.000. Por rubro, Marketing y Comunicación es el área que presenta el monto más alto. Esta cifra sube 0.2% en el último trimestre y acumula 0.8% en los últimos 12 meses.

El cargo de Líder de Proyecto es el que recibe la postulación salarial más alta, con un promedio de $2.398.333, mientras que el área Tecnología y Sistemas tiene la mayor dispersión de salarios requeridos. Por último, al igual que en el segmento entre 30 y 45 años, el cargo de Recepcionista es el que registra el requerimiento más bajo con $675.655.